• 1. Werving en selectie
  • Regio Utrecht
  • Deze positie is vervuld

Voor een van onze opdrachtgevers in het midden van het land zijn wij op zoek naar een Teamleider Beheer Openbare Ruimte (BOR).

Teamleider BOR
36 uur per week


Als teamleider BOR zorg je ervoor dat iedereen optimaal aan het werk kan. Dit doe je door leiding te geven aan de medewerkers van de afdeling BOR. Naast het leidinggeven en motiveren van de medewerkers ben je in deze rol ook verantwoordelijk voor het bewaken en bewerkstelligen van de afgesproken kwaliteit van de dienstverlening en afgesproken prestatienormen. Je communiceert uitvoeringsgerichte informatie richting de inwoners. In deze rol van teamleider heb je tevens HR gerelateerde zaken zoals het voeren van functioneringsgesprekken.

Wat je gaat doen

  • Het geven van leiding aan de medewerkers BOR;
  • Het aanleveren van gegevens ter onderbouwing van de begroting, zoals activiteiten en daarvoor benodigde uren;
  • Het bewaken van de afgesproken prestatienormen binnen het vastgestelde budget;
  • Het bewaken van de afgesproken kwaliteit van dienstverlening;
  • Het afhandelen van klachten en geven van uitvoeringsgerichte informatie aan inwoners;
  • Het adviseren over uitvoeringsaangelegenheden op tactisch en operationeel niveau;
  • Het uitvoeren van diverse p-aspecten waaronder het voeren van functioneringsgesprekken en het organiseren van werkoverleggen.

Wat we vragen

  • Je hebt ervaring en affiniteit met het beheer van de openbare ruimte;
  • Je hebt ervaring met werken met schoonheidsgraden en beeldbestekken;
  • Je kunt schakelen tussen verschillende niveaus en hebt een uitstekend inlevingsvermogen;
  • Je hebt goede communicatieve en schriftelijke vaardigheden;
  • Je bent klantgericht – en servicegericht;
  • Je bent flexibel, ambitieus, gedreven en hebt een proactieve werkhouding.

Wat we bieden

  • Een afwisselende functie voor 36 uur per week bij een no-nonsense organisatie;
  • De ruimte om je functie nader vorm te geven en uit te bouwen;
  • Alle kans om je eigen ambities te ontwikkelen en waar te maken;
  • Een marktconform salaris gebaseerd op kennis en ervaring (indicatief schaal 9 van de CAO-SGO).

Ben jij of ken jij de kandidaat die we zoeken? Neem dan gerust contact met ons op. Stuur je CV aangevuld met je motivatie naar info@twist-group.nl. Voor nadere informatie over de functie kun je gerust een e-mail sturen.